大家是否想了解奖金个人所得税是怎么计算的呢？下面就是有关全年一次性的奖金个人所得税计算的明细表分析，大家可以阅读了解。
1、全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。
2、将当月取得的全年一次性奖金，除以12个月，以其商数确定适用税率和速算扣除数。
全年一次性奖金计算明细表
序 | 全年一次性奖金 | 年平均后月收入额 | 计算过程 | 实缴个税 | 备注 |
1 | 0-18000（以18000为例） | 18000/12=1500 | 18000*3% | 540 | 第一级税率 |
2 | 18001-54000（以54000为例） | 54000/12=4500 | 54000*10%-105 | 5295 | 第二级税率 |
3 | 54001-108000（以108000为例） | 108000/12=9000 | 108000*20%-555 | 21045 | 第三级税率 |
4 | 108001-420000（以420000为例） | 420000/12=35000 | 420000*25%-1005 | 103995 | 第四级税率 |
5 | 420001-660000（以660000为例） | 660000/12=55000 | 660000*30%-2755 | 195245 | 第五级税率 |
6 | 660001-960000（以960000为例） | 960000/12=80000 | 960000*35%-5505 | 330495 | 第六级税率 |
7 | 960001以上（以1000000为例） | 1000000/12=83333.33 | 1000000*45%-13505 | 436495 | 第七级税率 |
注：
①上表未考虑当月工资是否达到3500元起征点。
②在每一级税率档，均可按实发奖金数套用计算公式计算应代扣代缴个人所得税。
3、在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。
4、对取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资薪金收入合并。
个人所得税临界点（适用于全年一次性奖金），按照目前个税超额累进的方法，有可能造成虽然多发了一元钱，但会因此多交几千块税金的情况出现，详情请参照下表。
发18001元比18000元多纳个税1155.1元；
发54001元比54000元多纳个税4950.2元；
发108001元比108000元多纳个税4950.25元；
发420001元比420000元多纳个税19250.3元；
发660001元比660000元多纳个税30250.35元；
发960001元比960000元多纳个税88000.45元。
个人所得税纳税情况受法律保护 其他人无权查问
个人所得税的纳税情况是受我国法律保护的，税务机关是无权也是不会随便向外公布个人的纳税情况的'，别人也是不被许可查问某个人的个人所得税缴纳情况的，所以不用担心别人去税务机关或是相关部门查你的个税缴纳情况的。
通过个人所得税的反算，我们差不多也就知道某个人的税前金额，当然也就更容易计算出税后收入金额了，因为个人所得税的计算有由固定的计算公式，以及相应税率。个人所得税缴纳金额是属于个人隐私的，因为通过个税就能知道这个人的工资，一般个人的工资都是保密的。很多大公司都有严格的工资保密条例，通常是不容许同事之间互相打听薪资待遇的。
财税部门以及公司负责管理财务人员，他们都有义务去为纳税人保守缴纳个税隐私，所以我们不用担心个税缴纳情况让别人轻意知道的。