| 个人基本简历 |
| 简历编号： | 更新日期： | 无照片 | ||
| 姓 名： | 好职网 | 国籍： | 中国 | |
| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 河南 | 身材： | 185 cm?90 kg | |
| 婚姻状况： | 已婚 | 年龄： | 35 岁 | |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职? | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 应聘职位： | 经营/管理类：总经理、副总经理、工业/工厂类：总监、工厂厂长、 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 12 | 职称： | 无职称 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 一个星期 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 20000以上 | 希望工作地区： | 广东省 江苏 浙江 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 个人工作经历： |
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| 教育背景 |
| 毕业院校： | 东北大学 | ||||||||||||||||||||
| 最高学历： | 本科获得学位: 学士 | 毕业日期： | 1997-06-01 | ||||||||||||||||||
| 所学专业一： | 材料科学与工程 | 所学专业二： | |||||||||||||||||||
| 受教育培训经历： |
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| 语言能力 |
| 外语： | 英语 良好 | ||
| 国语水平： | 优秀 | 粤语水平： | 一般 |
| 工作能力及其他专长 |
| 特长能力: ⑴统筹能力； ①战略决策：具敏锐洞察力、直觉力，有宏、微观意识，能全方位系统思考。执行，着重抓重大 方针政策、战略决策、重要人事决策、工作方向、制度以及办法、措施。 ②落实管理：具把制定方向贯穿始终之能力，换位思考，发现创造机会，关注、研究细节，踏实 做事，注重结果，以布局眼光使企业点、线、面相结合进行系统管理，提升管理优势即竞争优 势。 ⑵精通生产制造： 把握生产方向、产品研发、流程控制、质量管理配套运行，应用多种管理理念、方法调动职员 潜能与积极性，以有效方式实现企业目标。尤其善长现场、系统、绩效相结合进行生产管理。 ⑶ 具有驾证C1 | |
| 详细个人自传 |
| 个人总结： ⑴个性展示： ◆为人诚实光明注重事实求是，处事用心坚持公平公正！ ◆勇于承担责任！ ◆善于用人！ ◆善于沟通协调！ ◆说一不二！ ⑵企业体会： ◆企业所有工作行为取向都是为市场服务，企业凝聚力团队合作意识是管理之重，注重“以人为 本”。 ◆大多数企业存在问题：用人文化是非观不清、价值观模糊，流程混乱。管理重心：培训理念与 价值观、建立合理机制及完善制度，使责、权、利实现真正对等。 ☆☆☆待遇要求☆☆☆ ◆为降低企业试用风险，试用期只需讲明时间段，薪资由企业决定，我敢！！！ ◆试用后，获得企业认可，月薪两万左右，年薪低于40万抱歉！ ◆坚信：“为企业创造利润远远大于薪酬！”我能！！！ 注：中介及保险勿扰！谢谢！ | |
| 个人联系方式 |
| 通讯地址： | |||
| 联系电话： | 136XXXXXXXXXXX | 家庭电话： | |
| 手 机： | 136XXXXXXXXXXX | ＱＱ号码： | |
| 电子邮件： | 个人主页： | ||