导语：在撰写个人简历时应注意哪些技巧，怎样才能吸引用人单位的眼球，增加面试的机会呢?我们来列举最新招商专员工作简历模板，进行学习和分析!
最新招商专员工作简历模板
姓名：xxx
求职意向：房地产招商专员
(+86) 138-xxxx-8000
出生日期：1992.10
教育背景
2011.09 - 2014.06
上海xxx大学
XXXX学院
XXXX专业
大专
专业前15%
招商/销售经历
2012.12 - 2013.06
xxx世纪广场投资有限公司
招商专员
参与“xxx广场”、“xxx一号街”项目的全国范围招商工作
通过论坛发帖、跟帖、QQ群发信息等网络渠道进行招商网络宣传推广
利用知名论坛、专业招商网、综合信息网等网络资源(赶集、阿里巴巴、黄页等)寻找有需求的客户
每天电话拜访30-50位客户，记录客户情况需求等信息，并陪同预约客户逛商铺
对意向客户进行跟踪拜访，洽谈合作，签订相关合同
平均月签3-5个铺面，掌握近1000位客户需求信息及联系方式(全国性品牌140个)
2012.12 - 2013.06
xxx企业发展有限公司
销售实习生
负责xxx公司的销售工作，分析客户需求并制定销售计划
通过电话与83个客户建立关系并从中发现20个销售机会
通过网上参与潜在客户调查，成功访问了86个客户
沟通/协调经历
2012.09 - 2014.07
上海图书馆志愿者活动
负责人
宣传志愿活动、招募选拔20名组员并进行培训;处理突发事件、协调人事变动
2013.09 - 2014.01
国美电器
市场导购员
为顾客提供服务咨询以及各款产品的详细介绍
荣誉奖励
2013年校运动会女子短跑第一名
2011-2012年获得学院二等奖学金
2012年“创新杯”营销挑战赛进入复赛，各高校200支队伍中入围16强
技能证书
大学英语四级证书，日常口语交流熟练，读写能力良好
国家计算机等级二级证书(C语言)
熟练使用office办公软件
特长爱好
乒乓球
温馨提示：简历制作四大疑团解析
疑惑一：精美封面，需要吗?
简历需要封面吗?毕业于广州某大学的小徐，至今也没弄明白这个问题的确切答案。当初，他做的第一份简历也和其他同学一样，下载学校的logo，制作了一个简历封面，彩色打印后很是精美。但在应聘过程中，小徐发现简历封面并没有多大的效果，有时，反而是一个累赘。后来，他干脆放弃封面。
点评：
给简历设置封面，越来越不被hr认可。这种在求职者看来“用心良苦”的制作，在hr看来却是多余的，既浪费了hr的时间，又浪费了纸张。但事情并不是绝对的，如果你是学设计的，一个设计精良的封面往往又成了你简历的“撒手锏”。
疑惑二：“一页简历”，够了吗?
小亮毕业于新闻学院，他求职的目标是新闻媒体。与别人不同的是，他的简历永远不是一页，而是一本。除了个人的基本情况、实践经历、获得荣誉等常规项目之外，他还会附上自己在报社实习期间发表的作品。由于作品有一百多篇，所以他的简历最厚时就像一本书。小亮认为，厚的简历才能反映出自己的成果和做事的态度。
点评：
一位hr的意见可能颇有代表性：他们都喜欢简练的“one page”(1页)简历，这也是大多数知名企业的招聘官的普遍看法。但对于某些注重实际经验和表达创意的行业，也可以多附点自己的作品。
疑惑三：薪水，该说多少?
今年9月的某一天，记者在南方人才市场看到了这样一幕：一位武汉某建筑学院的本科生正在应聘肇庆的.一家小型房地产公司。“你来我们公司期望的薪水是多少?”“四千!”“你知道吗，我们公司的中层人员才是这个数，刚进的大学生不超过1700元……”最后，hr以“欢迎你下次再来应聘”送走了那位大学生。
点评：
薪水对于大学生求职者来说，是一个两难的问题。如果回答过高，hr可能会认为你要求过高;如果回答过低，hr也可能会认为你太“微不足道”，无法胜任工作。聪明的做法是事先了解这个行业的待遇水平情况。
疑惑四：一份简历包打天下?
小赖是一位药学研究生，他的职业目标首选高职教师，其次是高校辅导员，最后是医药公司研发人员。为此，她设计了三份简历，应聘高职院校教师的简历突出自己的科研成果，应聘高校辅导员的简历就突出自己的学生工作经历，应聘医药公司研发人员的简历就突出自己的实验操作。三份简历投往不同的岗位，她认为，这样才有的放矢。
点评：
人力资源专家指出，千万不要用同一份简历去投递所有的职位，要讲究针对性，针对每一个公司和职位制作不同的简历。在简历中重点列举与所申请公司及职位相关的信息，弱化对方并不重视的内容，这样才容易脱颖而出。